■「成功の宣言文」文庫は第一巻「四画面思考」に続いて、第二巻
「元気の出る俳句」が発刊されています。「成功の宣言文」文庫の
購入は下記ブログより可能です。
http://www.success-poem.com/book.htm
■昨日、ＭＲＯラジオの「中小企業ナビ：聞いてみよう成功のヒケ
ツ」の収録が行われました。クスリの青木の青木会長とサンアロイ
の佐々木会長とパーソナリティの上坂さんと対談しました。「すば
らしい経営者」は「実践から創造」された「知識・見識・胆識」を
もっておられます。そういう経営者におあいして、交流することで
自分が気づき、人間的に成長することができるのですね。青木会長
は「業種から業態そしてこれからはナロー＆デープ」といわれてい
ます。「業種」は物を売った、「業態」は品揃えで勝負した、「ナ
ロー＆ディープ」は狭く深くで社会と交流していくといわれました
。つねに変化を先取りされて、未来を作り上げてこられています。
わたしも「ＮＳ」を広げようと思います。サンアロイの佐々木会長
も能登から超硬合金で世界に注目される企業を創られました。能登
から日本および世界へと発信されることを決めて、独自の経営を創
造されてこられました。「多品種短納期」「技術開発重視の経営」
「オープンな経営」「人間力と技術力」「理念経営」などすばらし
い、「知識・意識・胆識」です。知識は文献でも移転できますが、
意識・胆識は「一緒に仕事」しないと移転されません。クスリの青
木やサンアロイの社員はそうやって育っておられるのですね。お二
人とも技術力の基盤は人間力で、「人間の成長」なくして技術は育
たないといわれていました。「人が育つ環境づくり」が大切ですね
。経営者は難しいことや本質をいかに「やさしい言葉」で「人と組
織が動く」ように表現するかが大切です。現在、ＭＲＯラジオで火
曜日１２時４０分くらいから放送されている「中小企業ナビ：聞い
てみよう成功のヒケツ」をお聞きください。人間力と元気をいただ
くことができます。（近藤）
■ＭＯＴスクールの４期生の松任石川中央病院の松川さんのご依頼
で、「４画面思考」の講演会を昨晩、松任石川中央病院で行われま
した。病院のＭＯＴ改革は芳珠記念病院が先行されていますので、
仲井理事長にお願いしてＭＯＴ改革事例をおはなしていただきまし
た。さいごに皆さんと「７文字気づき」の交流をさせていただきま
した。私はどんな場でも「７文字気づき交流」を行いますが、組織
は一つ一つ個性をもっています。一方通行の知識移転ではその組織
の個性は分かりませんが、「７文字気づき交流」で「組織の特性」
が見えてきます。リスポンスが大切なのです。改革技術も組織の個
性にあった導入法が必要です。またそのプロセスを創意工夫するこ
とが大切なのですね。「手法や知識」で成果が上がるのでなく、内
外が一体となって思いを実現するプロセスで人が育つのでしょうね
。北陸で、病院のＭＯＴ改革プロセスが広がって地域医療のモデル
が生まれると面白いと思います。ありがとうございました。
（近藤）
■月曜日に先週の宣言文の振り返りはできませでした。毎週やる事
が遅れても、しないよりはすることで何か気づくかもしれないと思
い、本日振り返りをしてみました。先週は「のと七尾女性塾」「か
らくさ模様」「のめりこみと振り返り」「からくさリポート」「黄
銅棒ＭＯＴ改革」「後から来る者のために」「ミッション」など実
践を通じて、皆さんとの「出会い」から「知識創造」されている事
に気づきました。生まれた知識を活用して人間力を向上して、どう
企業と社会を元気にするか、今週も後半になってしまいましたが、
「創造的日常プロセス」を楽しもうと思います。土曜日の午前中に
はＪＡＩＳＴ東京キャンパスで近藤ゼミ：改革実践研究会が行われ
ます。今回は自分の４画面の「振り返り交流会」です。振り返りの
重要性と難しさ、そしてそれぞれの創意工夫が交流されると思いま
す。ＮＳ：ナロー＆ディープ（狭く･深く）がその答えの仮説と思っ
ています。ありがとうございます。（近藤）
成功の宣言文 １７９６ のと七尾女性塾 実践する姿
●女性が元気になれば男性も元気になり、地域も元気になる
●女性起業家は生活型起業家と組織型起業家があります。昔から「
能登のとと楽、加賀のかか楽」といわれ、能登は女性が良く働き、
男性をさせえ、女性起業家が潜在しているところです。女性起業を
実践し、その楽しいを追求していきます。
●「のと七尾 女性起業家 見える化や」 萩原扶未子
成功の宣言文 １７９８ からくさ模様 ありたい姿
●からくさ模様は、四方八方に広がる生命力の強さは、縁起の良さ
を表しくねくねとうねる曲線はキュートさも持っています
●歴史の中で姿を変え、ずっと続いてきた息の長さと人をモノと絡
め取る力強さをこの文様に感じるのです。からくさ模様は、人生の
縮図のようでもありまた人と人とのつながりのようでもあります。
●「からくさは くねくねまがり 生きてゆく」 越田律子
成功の宣言文 １７９９ のめりこみと振り返り 現状の姿
●顧客現場で、顧客と一緒になって「のめりこむ」ことができれば
最高ですね
●重要テーマにのめりこみ、一休みし客観的に俯瞰して見る。新た
な気付きを得て、また新鮮な気持ちで新た行動にのめりこむ。宣言
文の振り返りは、のめりこんで「やったこと」を俯瞰して気づかせ
てくれます。
●「のめりこみ 振り返りをし 俯瞰する」 今井 雄二
成功の宣言文 １８００ からくさリポート 実践する姿
●喜んで「のと七尾人間塾」の改革物語リポートをさせていただき
ます。
●私が、からくさ模様は愛する理由はみなぎるエネルギーが自分を
奮い立たせてくれるからです。
塾生の改革物語がからくさ模様の持つ生命エネルギーで広がってい
くようにリポートいたします。
●「のと七尾 会場リポート 喜んで」 越田律子
成功の宣言文 １８０１ 黄銅棒ＭＯＴ改革 実践する姿
●伸銅協会ではＭＯＴ改革実践による「黄銅棒業界を元気にする」
ために黄銅棒・改進村塾の第4講が行われました
●黄銅棒を中心に伸銅業界の企業や協会事務局や経済産業省メンバ
ーが参加しいます。4画面思考やロードマップを活用して黄銅棒改
革提案書をまとめ、来年2月に最終発表会を行います。
●「成熟の 黄銅棒を 改革す」 伸銅協会
成功の宣言文 １８０２ 後から来る者のため 実践する姿
●常に変化の先に立った生き方をされたＪＡＩＳＴ初代学長の慶伊
富長先生のお別れ会がおこなわれました
●慶伊先生は、学問を愛し、教育を愛し、地域や社会を愛し、そし
て世界と人間を愛された生き方を実践されました。研究活動・教育
活動・社会貢献活動で多くの業績を残され、その思いを未来につな
げるためにＪＡＩＳＴを創設されました。
●「先端は 後から来る 者のため」 慶伊富長初代学長
成功の宣言文 １８０３ ミッション ありたい姿
●グーグルのミッションは、「世界中の情報を整理し、世界中の人
がアクセスできて使えるようにすること」です
●人間は弱いもので、拠り所や支えてくれるものが無いと、易きに
流れていくものです。人も企業も大学も地域も同じです。そこを、
誰かが期待してくれている、頼りにしてくれているということを認
識することで、強くなれるのです。
●「期待され 頼りにされて 強くなる」 勝眞一郎